如何面试 SEO 岗位：职责解读与技巧分享

如何面试 SEO 岗位:职责解读与技巧分享

首先说一下,如今更加多人开始重视SEO,而且这一个SEO,更是可以获取受众流量的利器。

也正是因此,近些年的更加多的SEO公司也都开始重视这一个岗位,而且这一个岗位,对于公司而言,是一个非常重要的事情。

那么,到底应如何面试SEO 岗位呢?

第一步:搜索引擎的原理

搜索引擎是搜索引擎的兄弟,他们是拥有海量的受众行为数据的基础。

我们都明白,百度通过百度搜索引擎实现了对受众行为数据的收集,实现了对受众行为数据的整合。

但是搜索引擎的工作原理,是什么呢?

搜索引擎的工作原理就是通过人工智能,通过学习蜘蛛的爬行习惯,根据不一样的场景,通过内容的创造,来完成对搜索引擎蜘蛛的爬取与抓取。

举一个例子,大家都知道,蜘蛛有一个爬取轨迹,当我们打开一个网站的时候,它首先会进行爬取的一种流程,然后搜索引擎按照这些流程,抓取我们的网站,来实现对受众行为的抓取与访问。

这亦就是为什么,大多数人做SEO,一般都是靠第三方的SEO公司,如:云,易客等,但是他们的目标都是把自己的网站做成一个标准化的东西。

而这就是第三方的优化技术,我们可以把自己的网站给理解,这样才可以让你的优化效果做到更加明显,具体可参考:

1、网站结构

网站结构是搜索引擎最直接的印象。

2、链接结构

我们都知道,蜘蛛喜欢流动的页面,所以,我们在做SEO的过程中,可以尝试着通过这种链接结构,做一个更为标准化的网站。

3、页面加载速度

页面加载速度,亦是影响搜索引擎蜘蛛是不是“顺着链接走”的一个主要因素,因为,如果你的页面打开过慢,蜘蛛就会选择,掉头就走,然后就别提抓取了。

因此,在做SEO的过程中,我们不需要去花费很多时间在做网站结构的设计,还需要将自己的页面加载速度控制在3秒以内。

4、网站内链结构

如果你的页面,只是简单地做了一个独立的内链,或是只是简单的做了一个网站地图,都是一个优化的方向,那么,不利于蜘蛛的抓取与爬取。

我们都知道,蜘蛛喜欢传递权重,因此,我们在做SEO的过程中,尽可能利用权重比较高的网站,将自己的网站,如:新浪、百度空间、网易、腾讯等,通过链接结构,让蜘蛛在爬行。